Qui sommes-nous ? - l'institut iGi

 

L'institut iGi importe l'holacratie des Etats-Unis en 2010 pour une diffusion en France et en Europe (français et anglais). Elle est une des 3 sociétés au monde “Premier Provider”, partenaire privilégié en francophonie pour la distribution de l'holacratie. Elle met les talents et les compétences de son équipe au service des organisations afin qu’elles bénéficient de ce nouveau management, dit constitutionnel, adaptée au XXIème siècle. La raison d’être de l'institut est "Souveraineté" : pour offrir des formations, accompagnements et coaching  à la pointe de l'innovation managériale, l'institut iGi se perfectionne continuellement, notamment par la pratique de l'holacratie au sein de sa structure. 

L'institut iGi est organisme de formation exonéré de T.V.A., référencé au Datadock, certifié AFAQ AFNOR et en cours de certification RNC QUALIOPI.

Après plus de dix années de travail et de développement de l'holacratie, son partenariat avec HolacracyOne fait de l'institut la seule entreprise habilitée à délivrer des formations en holacratie ainsi que la certification holacratie en français.

Jeux  de pouvoir, manque de performance, de transparence et de réactivité, déperdition de temps, réunionite aigue, stress, mal-être, désengagement des salariés : comment se fait-il que les difficultés chroniques rencontrées par les organisations soient toujours les mêmes alors que de nombreuses techniques managériales ont été développées ces dernières années?

A cette question, l'institut iGi apporte une réponse novatrice : l’architecture des entreprises doit évoluer par la mise en place d’un mode de gouvernance contemporain permettant de développer les aptitudes nécessaires aux enjeux actuels: agilité, résilience, transparence, intelligence collective et leadership distribué.

« En utilisant une analogie avec le secteur de l’informatique, implémenter Holacracy comme mode de gouvernance, c’est changer le système d’exploitation de l’entreprise pour qu’elle puisse accomplir sa mission de manière performante et assimiler toujours plus de complexité grâce à la responsabilisation de ses collaborateurs et dans le respect de leur intégrité. » Bernard Marie Chiquet, fondateur de l'institut iGi, créateur du management constitutionnel*, auteur, professeur et certifié Master Coach en Holacracy, le plus haut niveau de certification.
*Management constitutionnel : terme créé par Bernard Marie Chiquet décrivant un système managérial dans lequel ceux qui en ont le pouvoir, le plus souvent les dirigeants, adoptent une constitution pour l’organisation, laquelle régit la façon d’exercer le pouvoir à travers des règles et des processus qui s’appliquent à tous, y compris à eux-mêmes. Ce système permet de passer d’un pouvoir hiérarchique à un pouvoir constitutionnel qui fait loi, c’est-à-dire encadré et distribué selon les règles de droit définies dans la constitution choisie. Chacun devient détenteur de certains pouvoirs selon ses rôles, qui sont encadrés et limités par des politiques qui engagent chacun.